近日，云南省彌勒市紀委監委開展“崗位大練兵”活動，通過以戰代訓、以練促學的方式，推動提升監督執紀執法本領。
此次培訓針對市紀委監委紀檢監察室、派駐機構和鄉鎮（街道）紀（工）委干部分類出題，圍繞問題線索處置、辦案程序等方面，進行情景再現、實戰模擬。“通過分類設置不同案件類型的實戰訓練，精準識別干部能力短板，靶向施策、因材施教。”該市紀委監委有關負責同志表示。
為確保練兵實效，市紀委監委組建由領導班子成員及案件監督管理、案件審理等部門負責人組成的評價小組，深入剖析每名參訓干部在文書制作、程序規范、證據意識等方面存在的不足，并據此量身定制個性化成長方案。
彌勒市紀委監委持續加強干部隊伍建設，從“選育管用”關鍵環節綜合施策，把“課堂學”和“實戰練”緊密結合。今年以來，該市紀委監委先后開展新入職干部、巡察干部等各類專題培訓8期，累計培訓600余人次。
同時，該市紀委監委還積極搭建多元化學習平臺，常態化開展業務知識研討、師徒結對幫帶等，不斷提升干部的政治素養、專業能力。（通訊員 蘇建勇 李懷華）