走進寧洱縣同心鎮石膏箐村，清晨的薄霧尚未散盡，村頭的就業幫扶車間已是一片忙碌。工人們在流水線前分揀、裝盤，村民們邊走邊聊趕往車間，這番景象，是寧洱縣推動“家門口就業”后，山村悄然發生的變化。
“現在車間建到了家門口，既能掙到錢，家里農活也不會耽誤，老人小孩都能照顧到，比外出打工踏實多了！”在水果廠幫扶車間里，村民王姐向前來走訪的紀檢監察干部介紹。
近年來，寧洱縣把推動群眾“家門口就業”作為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的重要抓手，持續加大就業幫扶車間建設力度。寧洱縣紀委監委立足“監督的再監督”職責，將就業幫扶車間建設運營情況納入政治監督重點內容，以精準監督推動就業幫扶政策落地見效，讓更多群眾實現“顧家、增收”兩不誤。
針對此前開展“蹲點式”監督時發現的部分鄉鎮在就業幫扶車間建設中存在規劃不精準、與企業用工需求銜接不緊密等問題，寧洱縣紀委監委及時向縣發改局、縣人社局、縣鄉村振興局等部門發出監督提示，督促推動科學論證項目選址和產業類型，嚴防空殼運行、脫離實際，確保幫扶車間真正建在群眾身邊、融入產業鏈中。
隨著一批就業幫扶車間陸續建成投產，縣紀委監委將監督重心轉向政策落實和運營效能，采取“室組地”聯動方式，不定期深入各鄉鎮車間開展“嵌入式”監督。
“工人工資是否按時發放？技能培訓有沒有開展？”監督檢查組通過查閱資料、與企業負責人和務工群眾面對面交流，詳細了解脫貧勞動力就業、補貼發放、安全生產等情況，著力發現并推動解決崗位不實、培訓不到位、政策享受不充分等問題，保障幫扶車間規范運行、發揮實效。
為推動就業幫扶車間可持續、高質量發展，寧洱縣紀委監委建立“紀檢監察+職能部門”聯動機制，暢通信訪舉報渠道，對涉及就業幫扶車間的問題線索優先處置、快查快辦，嚴肅查處在服務車間發展中存在的推諉扯皮、敷衍塞責、效率低下等作風問題。
在監督推動下，各相關職能部門主動靠前服務，通過組織專場招聘、落實減稅降費、開展技能提升培訓等措施，助力企業紓困解難、穩崗擴崗。寧洱縣豐科源水果廠就業幫扶車間目前已從石膏箐村輻射至周邊多個行政村，帶動上百名群眾穩定就業，成為“公益性崗位+就業幫扶”模式的典型代表。
“就業幫扶車間建好更要用好。我們將持續強化全過程監督，推動車間規范管理、提升效能，讓群眾在家門口端穩端牢‘飯碗’，為鄉村振興注入源源不斷的‘廉動力’。”寧洱縣紀委監委相關負責人表示。
目前，全縣已建成就業幫扶車間16家，累計吸納勞動力673人，其中脫貧勞動力109人。（呂高琪 || 責任編輯 王文錦）