“這份澄清函是工作底氣，我始終堅信組織是干事擔當、不謀私利者的堅強后盾。”近日，臨滄市云縣一縣直部門主要負責人接過澄清函后激動地說道。
此前，云縣紀委監委接到信訪舉報，反映該領導干部存在“工作作風不實、政商關系不親”等問題。針對反映的問題，該縣紀委監委立即成立核查組，通過談話、查閱賬目、實地調查等方式，對反映的問題進行逐一核實，最終認定所反映的問題不屬實。為消除不實檢舉控告帶來的負面影響，縣紀委監委迅速啟動澄清正名程序，前往該縣直部門，公開宣讀澄清函，幫助其卸下思想“包袱”，重拾工作信心。
為受到誣告錯告的黨員、干部和監察對象澄清正名，是云縣紀檢監察機關落實嚴管厚愛結合、激勵約束并重，把從嚴管理監督和鼓勵擔當作為高度統一起來的重要舉措。縣紀委監委嚴格落實“三個區分開來”，在從嚴監督執紀問責的同時，對失實檢舉控告及時予以澄清，探索構建“受理核查、分析研判、反饋澄清、成果運用”閉環鏈條，綜合發揮黨的紀律教育約束、保障激勵作用，為擔當者鼓勁、為實干者撐腰。
“對于需要澄清正名的情況，我們通過‘室組地’機制開展聯合會商，嚴格審核把關，并充分聽取被舉報干部本人意見，綜合考慮澄清工作的政治效果、紀法效果和社會效果，靈活采用書面、會議或通報等多種方式，及時有效地為受到不實舉報的黨員干部消除影響、恢復名譽。”縣紀委監委信訪室負責人介紹，去年以來，該縣累計為3個黨組織和15名受到失實檢舉控告的黨員干部進行了澄清正名，切實保護干事創業的積極性。
同時，聚焦深化做好澄清正名“后半篇文章”，持續釋放澄清正名正向激勵效應，縣紀委監委加強與組織人事部門、公安機關、司法機關等單位之間的銜接配合，建立線索移送、協作配合機制，切實將澄清正名成果運用到選拔任用、評先評優等工作中，并及時更新干部廉政檔案，最大限度消除負面影響，維護黨員干部正當權益。
“澄清正名不是終點，而是推動干部干事創業的新起點。”縣紀委監委相關負責人表示，將常態化為受到不實舉報的干部澄清正名，持續釋放為擔當者擔當、為負責者負責的強烈信號。（楊娟 羅莎 || 責任編輯 田源）